姚記辣魚加盟

　　一、市場競爭調研
　　1.對當地的經濟水平進行考察，確定當地是否可以開
　　2.經營環(huán)境分析（分析消費水平、習慣、消費人群結構）
　　3.對競爭對手進行分析，確定量販式競爭力以及行業(yè)采取的主要競爭手段
　　4.根據調研結果，提供定價指導
　　二、工程設計
　　1.國內較好包廂設計師，好的用戶體驗式設計
　　2.300家門店設計積累的雄厚的設計經驗
　　3.3年時間形成上萬套主題包廂設計圖庫，結合較新流行元素，為您打造品質時尚的專屬
　　三、物資顧問
　　1.合作品牌：與BMB、菲蒂斯整體整體言高、海爾等行業(yè)供應商達成戰(zhàn)略合作，提高/增加物質品質
　　2.物菲蒂斯整體整體價廉： 姚記辣魚總部進行批量采購，在提高/增加產品質量的同時更具成本優(yōu)勢
　　3.全國統(tǒng)一售后： 實行全國統(tǒng)一售后體系，提高/增加售后不操心
　　四、營銷培訓
　　姚記辣魚總部每年斥資500萬，打造百場營銷活動，海量的營銷方案文庫，滿足多形態(tài)，多場景的門店活動需求。精英級的策劃師，會玩的策劃潮人，在姚記辣魚摩拳擦掌期待嗨爆你的門店。
　　五、營銷方案策劃
　　姚記辣魚總部每年斥資500萬，打造百場營銷活動，海量的營銷方案文庫，滿足多形態(tài)，多場景的門店活動需求。精英級的策劃師，會玩的策劃潮人，在姚記辣魚摩拳擦掌期待嗨爆你的門店。
　　六、海爾實木木海爾實木營銷指導
　　互聯網姚記辣魚下，姚記辣魚總部發(fā)力手機移動端，重磅打造O2O營銷平臺，開唱APP顛覆傳統(tǒng)簡單、枯燥的營銷模式，做活動不花錢，請明星也免費。
　　七、區(qū)位選址指導
　　1.進行區(qū)位分析（商圈范圍、建筑業(yè)態(tài)、娛樂性），確定經營規(guī)模
　　2.物業(yè)性質分析（確認產權性質是否可以做使用）
　　3.選擇符合開的物業(yè)結構的物業(yè)
　　4.對物業(yè)改造成本進行分析，確定開的可行性
　　八、裝修指導
　　1.總結施工300家門店的經驗，匯總了1000多個工程常見問題
　　2.裝修公司平臺推薦，快90天完成施工并開業(yè)
　　3.工程顧問審核裝飾公司的報價
　　4.培訓加盟商招聘合適的工程監(jiān)理，提高/增加施工質量
　　九到店指導
　　協(xié)助進行開業(yè)前的物資采購、招聘與培訓
　　協(xié)助進行后期的裝修并組織進行開業(yè)前開展工作
　　周邊消費市場再調研，制定周密的開業(yè)策略和營銷方案
　　十、穩(wěn)定管理
　　運營穩(wěn)定：總部持續(xù)營銷方案支持，并對分店日常經營活動進行全面指導，提高/增加分店運營穩(wěn)定
　　財務穩(wěn)定：提供收銀管理系統(tǒng)的安裝與維護，提高/增加財務系統(tǒng)的穩(wěn)定
　　團隊穩(wěn)定：總部對分店員工進行培訓并進行職業(yè)規(guī)劃指導，降低員工的流失率，提高/增加團隊穩(wěn)定
　　十一、活動現場支持
　　2015年姚記辣魚總部組建了一支高素養(yǎng)的執(zhí)行團隊，由K歌達人、騰訊網、央視網等知名媒體的從業(yè)精英組建而成，他們掌握一手的明星資源、媒體資源，提供專業(yè)的現場指導，擁有演唱會、歌友會、發(fā)布會等大型活動及電視欄目的一線策劃及執(zhí)行經驗。
　　十二、手機店管理支持
　　科技改變生活，科技優(yōu)化管理，總部打造的手機店平臺合理優(yōu)化服務人員，增強超市的利用率，很大化的刺激用戶消費，同時巨資補貼積分系統(tǒng)，給消費者提供更多的消費福利。

　　1、智慧之選者以電話、傳真、網上留言等方式向總部智慧之選顧問咨詢相關事項，索取相關資料。
　　2、考察并對項目相關合作細節(jié)資料進行索要，全面了解下加盟的細節(jié)問題；
　　3、相互了解溝通，確定開店意向。
　　4、公司提供特許加盟合同文本，并予以解釋。公司與加盟方簽訂加盟合同，明確雙方合作方式、權利及義務。
　　5、確定店鋪地址，總部派市場人員進行實地考察，考察人員的路費由客戶先行墊付，加盟后抵減加盟費。
　　6、裝修布置，總部可提供規(guī)劃和裝修設計方案，可向總部制定和采購設備、物料并可同步進行其他開業(yè)籌備工作。
　　7、加盟商安排開店準備事宜，如員工招聘，辦理開店手續(xù)，安裝電話，配備電腦等。
　　8、客戶店鋪開業(yè)后，總部不定期對各智慧之選商提供新品研發(fā)和進行經營指導服務。

　　1、申請人為自然人，需18周歲以上，高中以上文化程度，身體健康，有創(chuàng)業(yè)愿望。
　　2、認同公司的企業(yè)文化和經營理念。
　　3、能獨立智慧之選一切費用，并可承擔一定的經營。
　　4、具備適宜經營的場所。
　　5、對總部實行的標準、各種管理內容認知、認同。
　　6、具有一定的資金實力和合格的商業(yè)信譽。
　　7、具備吃苦耐勞以及永不言棄的精神。